Depuis 1991, notre travail se concentre sur l'organisation et le développement d’équipes de travail.
Nous nous engageons à atteindre l'excellence dans la gestion des personnes, pour les personnes et avec les personnes.
En 1991, Aina Colom a décidé de prendre un congé de l’administration où elle travaillait comme pédagogue et de se lancer dans un projet en solitaire. C’est le début de Ciac,qui propose aux entreprises des formations dans le domaine des ressources humaines.
En 1992, le Ciac ouvre une nouvelle ligne de gestion de services publics et démarre un processus d’expansion.
Au fil des ans, nous avons grandi et évolué. Toujours accompagné par de grands professionnels du monde de l’éducation, de la culture et de la dynamisation.
Dans l’esprit d’expérimenter de nouvelles façons d’entreprendre, en septembre 2018, le projet Son Vic Vell a commencé à se dessiner.
Cette propriété familiale à laquelle nous avons consacré les efforts de trente ans nous inspire.
Cela a entraîné une transformation profonde de notre méthodologie de travail.
Ce projet a supposé beaucoup de travail et d’efforts, ainsi que des moments de doute face à tant de changements.
Mais l’ancienne possession nous a rendus jeunes et nous a donné une illusion régénératrice.
nos trois lignes d'action sont:
GESTION D'ÉQUIPES DE TRAVAIL
DÉVELOPPEMENT D'ACTIVITÉS
LOCATION D'ESPACES
nous nous caractérisons par:
La recherche de la satisfaction
du client
Les visages heureux des participants sont notre source d'énergie.
Travailler avec amour
Nous nous caractérisons par un traitement humain et cordial.
Être pratique
Nous sommes passionnés par la simplicité et l'efficacité de nos propositions.
Poursuivre l'excellence
Nous aimons apprendre. Nous voulons améliorer jour après jour.